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专访 | 攀登带来了哪些改变?聆听华耐登山队背后的故事

http://www.jiaju82.com 2018年08月11日00:44 家居装修资讯 

在家居圈儿,提到“攀登”二字大脑就会自动链接这个企业——华耐家居。

山不过来,我就过去。别人眼中的“执拗”却是他们内心最深的推崇,不畏挑战、勇于攀登,已经烙印成了华耐的企业文化。华耐组建了家居行业的首支登山队,将这种抽象的精神付诸于一个具象的蓝图,叫作“征无止境7+2”。

自2013年始,华耐登山队成功登顶非洲屋脊乞力马扎罗最高峰乌呼鲁、欧洲之巅厄尔布鲁士峰,南美之巅阿空加瓜、北美之巅麦金利峰、帕米尔高原之巅慕士塔格峰和世界最高峰珠穆朗玛峰,2016年还成功到达了北极极点。就在今年7月初,华耐登山队再次顺利登顶大洋洲最高峰——4884米的查亚峰,至此完成了其“征无止境7+2”攀登蓝图的第七站。

近日,来自华耐登山队并亲历了此次查亚峰登顶的两位主要成员:文军和宋强,作客网易演播室,通过与网易家居面对面的深入对谈,使我们更进一步走近了这些可爱的勇者,挖掘了其攀登背后那些辛酸和励志的故事。

专访 | 攀登带来了哪些改变?聆听华耐登山队背后的故事

华耐登山队文军(左)和宋强(中)作客网易演播室,接受网易家居华北主编张璐(右)采访

文军,华耐家居集团总裁助理,成功登顶查亚峰、厄尔布鲁士峰、四姑娘山二峰、罗布切峰。虽然不是每次都列队其中,但基本华耐登山队的每次出征工作都是有他来全力筹措。

宋强,华耐登山队教练兼摄影师,带领登山队成功登顶哈巴雪山、四姑娘山以及乞力马扎罗、厄尔布鲁士、阿空加瓜峰、麦金利峰,并成为登山队攀登历程的记录者。

查亚峰的威严 走钢索的勇气

查亚峰,这座赤道上唯一的雪山,遥远而神秘,对攀登者有着极大的吸引力。但它并不温柔,4884米看似称不上最威严的海拔,却因为锯齿状的石灰岩山脊和被水磨平的岩石北坡,要求攀登者全部采用岩石作业,而成为了七大洲最高峰中技术难度最大、接近性最差的山峰。

不像很多山有斜坡,通过体力就可以克服。文军讲述,虽然攀登查亚峰时间相对较短,但是垂直度很高,有些地方甚至接近80度,必须要借助上升器才能去完成攀爬;接近顶峰时还要过一些接近30米长山涧,需依靠两边的绳索走钢丝过去,下面就是万丈深渊。

更让人觉着心惊肉跳的是,从山的一边跨越到另一边,从这个山涧跨到那个山涧,脚下可以踩的着力点非常少, 全凭身体的技巧。“在‘征无止境7+2’版图中,查亚峰的难度系数排在第三位,确实是对勇气的挑战。” 文军说。

因为查亚峰地处赤道附近,阴晴不定,所以此次攀登来自气候的压力也很大。攀登最怕遇暴雨,宋强说,就在他们攀登的前一天晚上,另一个登山队因为持续的暴雨阻拦很晚才被接下来,山上没有避雨处,路滑很危险。而上天眷顾,华耐登山队整个登顶过程都是雨过天晴,下山后才大雨倾盆。

因为风太大导致负责拍摄的无人机无法起飞,所以为了更好地纪录,宋强更是下苦功夫尽可能拍摄好所有画面,即便是迎着风依托着绳索。回想这一切,所有的难度和可能发生的意外都让人不寒而栗,登顶实属不易,是对心理和身体的双重考验。

攀登带来改变 不断突破自我

登山不同于其他运动,整个过程可能没有信号,与外界隔绝甚至几十天,这就让人能够脱离嘈杂浮躁,更纯粹的去思考人生、享受人生,宋强如是说。“通过一座一座山的攀登,对于山峰的认识、对于攀登的理解、对于眼界的开阔,对于自我的突破,对于生活的看法,帮助都非常大,这是一笔宝贵的财富。”

在如今的社会中,很多人带着伪装的面具过生活,但是面对山峰,每个人都无处遁形,是什么样的人就会显露无疑,这甚至都能让自己对自己有个重新的认识。

文军也感悟道,在克服了登山中的巨大困难后,面对工作中许多无形的山则更有信心,有更大的动力去面对生活中的挑战。“突破自己精神和身体极限的状态,这种过程会自然而然地影响到你对工作目标或难度的突破。攀登文化已深入到华耐每个人的心中,影响着每个人的工作与生活,不惧挑战,永远向上。”

以有形塑无形 文化激发成长

2013年1月24日,华耐登山队成立,使得华耐家居的攀登精神落地。登山是一项极限运动,对经费也有相当的门槛,据悉华耐登山队至今已经花费了上百万。为什么一个家居企业对登山如此执着?

文军对此表示:一方面,孕育无形的精神于有形的活动中,产生心理激励。能在如此高海拔上攀登的人是有限的,让有这样潜力的员工去突破自己、实现梦想,同时会给很多人更大的无限的鼓励,他能做到我也能做到,这种心理暗示的作用是非常强大的;

另一方面,形成一种企业文化和精神力量,不断助推成长使命。企业唯一的使命就是成长,没有成长就没有未来,而企业的成长需要每一个员工付出巨大的努力,饱含勇气和动力去挑战每一个难题,共同实现企业的整体目标,借助这样一种有形的活动去实现企业无形的文化塑造,使企业的每一个成员都从中获得力量。

华耐家居集团董事长贾锋也曾表示:攀登是对一个人的目标、勇气、毅力的深刻考验,“攀登精神”引领华耐人在登山中,用脚步和身体丈量高度,无畏挑战;驱动华耐人在企业发展与员工成长过程中,努力迈开自我实现的步伐,无惧成长。

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“征无止境7+2”攀登版图只差南极和文森峰。对于未来的规划,文军透露,“不会完全按照‘7+2’的路线去走,会组织员工登一些挑战难度不太大的山峰,也会转向更多其他的一些运动形式。把这种攀登精神更加细化、更具操作性,让更多员工在不同形式的参与中去感受和体会。” (文周佳)

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